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第56章 张宝林的策反,人才啊人才!【求(1 / 1)

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第56章张宝林的策反,人才啊人才!【求首订!】 “什么好消息?” 李传文现在有些发愁,不过面前这位怎么说也是自己手底下一员大将。 的确有能力。 不过现在还没有合适的岗位,对方也需要历练一番。 等后续有合适岗位了,完全可以直接安排上。 “是这样的,我看这两天美好时刻不也推出了家教服务吗?” “嗯,然后呢?” “这导致我们订单量再次锐减,于是乎,我就自作主张,稍微调查了一番。” 从这里来看,张宝林也的确是对公司尽心尽责,正常员工可不会管那么多。 管好自己一亩三分地就行了,公司的事可不关他们的事。 李传文没有说话,等张宝林继续说。 “很快我就发现,对方招来的家教,都很年轻,大概都是这一片大学毕业的,都是年轻人,我也就直接拉了一个聊了一下.” 张宝林细细讲述着。 时间往前拉一段。 张宝林对于公司的事情可谓十分上心,所以很快就察觉到了黄骑士的行动。 在看到对方的家教服务后,他也是第一时间想办法进行了解。 很简单,直接在对方app上下一个单,让对方上门服务。 反正现在黄骑士优惠力度极大,一单优惠下来花不了几个钱。 平时他们下班偶尔还会用一下黄骑士,让对方上门给自己服务一下。 什么资敌,这叫合理的享受。 在下了一个家教订单后,对方人很快上门。 张宝林的定位是一家奶茶店。 所以当对方找上来的时候,整个人还有些懵。 在奶茶店家教? 张宝林看到对方身穿工作服后,立即招呼过来。 “您是下订单的老板?”来的年轻人不确定的问道。 “嗯嗯,兄弟,找你主要是打听点事,不需要家教,和我聊一个小时就好。”张宝林自来熟的开口。 “来,这杯奶茶给你点的。” “这”年轻人震惊,还有这种好事? “没事,喝吧。” “行,多谢,不知道老板想聊什么?” “是这样的,我看你们这个行业也是新起的,我倒是挺想知道你的工资以及福利待遇。” “这个啊,好说,我们目前的薪资是可以获得每单80%的利润,再根据完成的订单数量给奖励。” “单量奖励分为每天,每周,每月,只要都达标的话,一个月上万都可以轻松做到。” “至于员工福利.按照他们的话来说,我们都不算正式员工,有这东西?” 张洋一口气说完。 “嘶~没有员工福利?” “嗯?有问题吗?不是很正常?” 很显然,张洋已经习惯了黄骑士的剥削。 “当然有问题,大大的有问题,我可是知道另外一家管家服务,同样的工作,对方可是各种福利都有,而且你在美好时刻想要一个月拿一万以上,没得休息吧?” “没错,想要一个月上万,的确没得休息,你说的管家服务,福利工资这些和美好时刻不一样吗?” 张洋一时间来了兴趣,他也知道管家服务,只是没有去了解。 “当然不一样,你看这招聘信息,一个月八天排休,每天八小时上班制,加班除了自己赚的提成,还按照底薪给加班费,每个月还有一天不需要病假条的病假,还可以积累,一个月后还买五险一金!不单单是社保,可是还有公积金” 张宝林开始诉说管家服务的福利,他相信,知道管家服务福利之后的年轻人,是不会想在黄骑士服务干的。 “嘶~”张洋越听越震惊,感觉自己就像是在听张宝林讲故事一般。 福利待遇是不是太好了一些? “兄弟,你这待遇当真?” “我就是在管家服务做的,这还有假?” 到这个时候,张宝林也不隐藏身份了,直接摊牌。 “那你们工资能拿到多少?” “这个我计算过,看你干的多努力,同样是越努力钱越多。” 张宝林这么说的时候,张洋心里稍微咯噔了一下,感觉有些不妙,但听到后面也是松了一口气。 “我们掌握家教能力,订单价格都比较高。” “像是享受八天假期,每天只干八小时,拿的钱最少,一个月到手应该是五千左右。” “如果你每天干十一个小时,月休八天,那起码能拿七千以上。” “如果每天干十一个小时,月休四天,那起码能拿九千以上,休假四天是有双倍底薪的。” “我说的这些都是最低,可不是最高,更何况还有各种福利,过节可都是三倍工资,还有礼品” 张宝林虽然还没有拿到第一个月的工资,但是根据现有的订单量,和每天到手的提成,大概也能推算一下。 更何况,想要成功,那就得会吹牛,看看那些干大事的,哪个不是先吹牛? 先设定一个伟大目标,拉投资,拉帮手? 他这说的都很实在,没怎么吹。 张洋那是越听越羡慕,越听越心动。 “兄弟,你们那还招人吗?” “招,那自然是招,不过.” 张洋情绪一上一下的,最讨厌说半句的人了,但现在还是忍忍。 “不过啥?” “暂时不招,我们分店还没弄好,顶多一个礼拜以内,绝对招人。” “就是,你能直接离职吗?有没有什么限制?” “有个毛的限制,按照我们签订的合同,我都不算他的正式员工,我想走就走。” “兄弟,你们那边招人一定要第一时间告诉我,事成之后,必须请兄弟你吃饭。” 张洋是彻底被张宝林说的福利吸引住了。 听上去很假,但具体是不是真的,他稍微调查调查就知道,管家服务在这一片小区还是挺火的,工作人员也不少。 “没问题,这样,你回去悄悄的和其他人说说,我们管家服务到时候招的人还挺多,不过只要做家教的,其他人就不必了。” “你到时候带来一个人,面试通过的话,给你二十提成。” 张宝林想了想,决定自作主张先把这件事敲定,这么做其实是不对的,也有风险,毕竟他只是一个员工。 但想要出头,想要赚钱,一点风险都不想冒的话,不如多睡一会,多做梦。 不过这么做他肯定是有一些底气才这么做,也不是胡来。 “可以!” 张洋听着听着,目光都坚定了。 时间回到现在。 当李传文听完张宝林做的事后,一时间有些哭笑不得。 “人才,你真他娘的是个人才。” “怎么解决对手?把对方的员工抢过来就好。” “员工不够怎么办?把竞争对手的员工抢过来就好。” “我还在想找你继续拉一批毕业生来呢,这倒是给我解决了.” 张宝林挠挠头,傻笑道:“就是这答应对方的提成.” 李传文高兴道:“没问题,这件事我答应了,那人带来的人只要一个通过面试,我就奖励你两百,来的越多,奖励越多。” “我亲自给大老板打电话给你申请奖金。” 张宝林一喜,知道自己的目的达到了:“谢谢老板。” “这可用不着谢我,你应得的,还有一点,你要不.再多去几个黄骑士站点宣传一下?” “我们还要开三家分店,要的人还是不少,自己找的话,不如用现成的。” “啊这.” “有奖金。” “没问题!” 一时间,可谓皆大欢喜。 李传文解决了许多头疼的问题,张宝林得到了他需要的东西。 唯一受伤的,可能就只有黄骑士了。 店铺选址刚刚被白嫖。 转眼间连自家员工都被盯上 张宝林干劲满满,准备去其他小区逛逛,宣传一下管家服务。 “对了,你等一下,我们管家服务招聘的小程序已经做好,你可以让他们关注,上面可以看到福利,也能知道我们需不需要招人,兼职还是正式工,入职后去哪个位置上班,都有。” 李传文拿出一叠宣传纸,上面已经多了一个小程序的二维码。 “好的老板。” 等张宝林离开之后,李传文也是给苏有为打去电话。 把这边的情况汇报了一下。 苏有为在家中也是接到了李传文的电话。 对于发生的事情也是有些忍俊不禁。 不过对于张宝林这个名字,他感觉有些熟悉,是不是之前自己认识的那个? “你们店里是不是还有一个林万豪?” “是的苏总,你咋知道的?” “我说算的,你信吗?” “别人说我肯定不信,但是苏总这么说,我倒是有几分相信。” 苏有为扶额,不愧是创业人,这张嘴说话起码是真好听。 “行了,少扯淡,这张宝林干的的确不错,可以多关注关注,你说你之前和他说过,干的好给他个店长当当是吧?” “是的,不过我也就是习惯性激励激励员工,到时候给个其他职位也是一样的,苏总你放心,绝对不会让你难做。” “嗯,我自己心里有数,管家招聘暂时就当做一个小程序用着,不过后面我可能要扩大。” “明白。” 电话挂断,苏有为想着招人app的事情,这东西目前还做不起来。 按照他的想法,要么是有能力让其他公司都登记真实信息再做,要么就用来给自己的公司招人。 后面等他公司越来越多,全部都在这个app里面招人,那么这个app里面的招人信息自然也就都是真的。

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