如果陈总的这个措施真的能够落实下来，这最先受益的自然就是技术部门了。不看就连陈琦此刻都是激动的说不出话来么，能为自己部门的兄弟们谋得更多的福利，他这个部门一把手脸上也有关啊！

“其实这第三点，是单独针对部门主管以上的高层的。”陈文泽微微一笑，关子已经卖了半天了，再捂着不说也实在是有些说不过去。况且这第三点，和大多数的员工实则也并没有多大的关系。

当然了，今天参会的这些人，除了极个别特殊情况离开盛源的以外，其他的每一个人，在日后都是盛源真正能够独挡一面的大人物！

陈文泽此时此刻的提出的这三点要求，也伴随着他们走过了他们这一生的职场。哪怕，是那些离开了盛源的，不管是自主创业，还是被其他公司挖走，也都纷纷把陈文泽的这一套带到了各自的岗位…

“第三点要求，是针对部门主管以上的经理。这个要求很简单，就是只要你的部门里有一名员工还在加班加点的工作，那么你就不能轻易的离开自己的工作岗位！”

掌声再次雷动，可谓是一波胜过一波。陈文泽提出的这三点要求环环相扣，步步深入，如果真的能够落实下去，绝对是一个福音啊。

“我赞同陈总，部门里的同事们都在加班，我们怎么可能闲着？”

对于陈文泽提出来的这最后一点，陈琦反而是反...-->>

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