粱景福在这个事件之后，虽然还是趾萧气扬，但是只要仔细观察，就会发现他在趾萧气扬之下，还是有了一些变化。最起码来说张飞舟大闹行务会之后，粱景福虽然没有对萧正表现出来丝毫的感谢，但是再遇到萧正的时候，脸色会变得柔和许多。本来不正眼看萧正的粱景福也会努力地挤出一个微笑，并且不咸不淡地聊上几句。

对于粱景福的这种变化，萧正也觉得人非草木，孰能无情。虽然粱景福没有正儿八经地对萧正表示感谢，但他这个变化，其实也说明了他的内心深处，是对萧正有感激之情的。只不过，人家毕竟是一个准经理了，放不下那个架子而已。

也许，粱景福现在正对他阻挠萧正入d问题而感到自责。萧正却已经原谅了粱景福，因为站在粱景福的角度，你萧正不配合我，我就要给你个下张威。也算是人家的领导方式吧。

过去的事已经不可挽回，只要以后粱景福不再跟自己作对，那萧正也就心满意足了。

没过几天，樊高阳主任手拿着人事科的一个通知，找到了萧正。没有说话，只是把通知放到萧正面前，让萧正看。萧正一看，是一个叫萧正下乡扶贫一年的通知。

萧正根本没有这个思想准备，瞬时他大脑一片空白。过了好大一阵儿，他才回过神来。单位每年都有扶贫任务，没想到今年轮到了他头上。

虽然扶贫也是一个很重要的任务，但毕竟不是单位本身的业务。在萧正的概念中，扶贫都是领导们的事情，跟自己没有什么关系。因为他也看过相关的文件，文件规定有关单位，每年都要派出科级以上干部带队扶贫。

事实上，单位也是这么执行的。每一年的扶贫工作，单位派出人员之前，都会下发一个通知，让科级干部自愿报名。说是自愿报名，其实大家都心知肚明，都有一个默契，知道这种任务是雨露均沾的，大家都要轮流去执行的，所以只是谁先谁后的问题。而符合条件的科级干部，就会根据自己的实际情况去报名。然后，行领导再根据每个人的实际情况，做出决定。

但是这一次，却没有事先发这样的通知，而是直接给办公室发了一个通知，叫萧正去带队扶贫。萧正大惑不解的是，自己并不是科级干部，为什么行领导会赋予自己如此重要的任务呢？

其实大家都知道，这样的任务，只是有关部门嘴上喊着重要，而单位的人觉得很次要。

萧正，就看看樊主任，樊主任也不顾及影响，对着萧正，实际上也对着办公室的其他工作人员说，“我也弄不懂，这是想提拔重用你呢？还是要边缘化你呢？人家扶贫工作的要求是科级干部带队，也没听行领导说要提拔你，或者是给一个科级的待遇。可是在扶贫的时候，却派你去。”

“为此，我刚去找了行领导，一个是萧正你本身不符合人家扶贫的条件，再一个是咱们办公室现在人手就极度紧张，几乎就拉不开栓了，在这种时候，再把你抽调出去，不就等于要让办公室散架吗？”